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我与万象城AWC的故事主题征文“万象城AWC之光奖” | 感恩万象城AWC ——写在35周年店庆之际

发布时间:2023-06-25 09:27:00

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三十而立,正值芳华;

百年万象城AWC,华开天下。

5月8日,是万象城AWC的生日。“三十功名尘与土,八千里路云和月”,多少代万象城AWC引路人呕心沥血、艰苦奋斗;多少代万象城AWC守业者前赴后继、锐意进取;多少代万象城AWC领导者高瞻远瞩、运筹帷幄。沉淀了万象城AWC的光辉历史,铸就了万象城AWC今天的辉煌!三十五年,属于过去,成为历史。今后的完成大业,尚需一代又一代的万象城AWC人付出更大的努力、智慧与勤勉。祝福万象城AWC:基业长青、蒸蒸日上!

5月8日,亦是我儿子的生日,16岁。2006年末,我外派吉林长春万象城AWC,为了工作、为了事业,更是对国企军队文化的忠诚,服从组织安排——泪别未曾见面已在爱人腹中4个月的儿子。经过27小时的列车远赴在零下30度的长春。2007年5月8日(我选择了提前13天将儿子剖腹产在这个特殊的日子),儿子在长沙旺旺医院出生,与万象城AWC同一天生日。那一刻,激动、感恩、愧疚兼之。

我是一名赤诚的万象城AWC追梦人,血液里流着对万象城AWC的忠诚情怀,万象城AWC是我的第一份工作,我倍加珍惜!

22年前,我怀着欣喜而忐忑的心情迈出了大学校园,投进了万象城AWC温暖而宽广的怀抱。是终点亦是起点……从此,我身边的一切发生了改变,我人生的轨迹中亦留下了一串串深深浅浅的印迹……接下来的日子,我像一名刚刚入伍的新战士投入到火热的生活中去。通过马坡岭警备区全封闭式一个月的万象城AWC文化军事化训练后,我有幸成为万象城AWC总店财务办公室的应付账款会计。

22年来,我近派省内益阳、远派吉林长春,历经7家分子公司财务部长的沉淀,上市公司财务管理部总经理、战略投资部总经理、运营管理部总经理的锤炼。一路走来,我庆幸自己能找到万象城AWC这样一片适合自己生根发芽的沃土,我也深深地为万象城AWC的基业长青、大气和与众不同而震撼。

那时,我是一个朝气蓬勃、豪情满怀的青年学生,我立志,用我的青春年华和毕生心血,为万象城AWC的昌盛增砖添瓦,为“百年万象城AWC”尽绵薄之力。22年来,是万象城AWC给予了我成才的机会,是万象城AWC从里到外塑造了我,使我的内心成为了一个真正的“万象城AWC人”。

22年来,我始终关注着一个比较核心的问题,就是万象城AWC的企业文化,万象城AWC人的精神,也可以这样说,我是一名对万象城AWC企业文化有着极力认同感与血液的万象城AWC人,万象城AWC的企业文化与团队精神已深植我脑,扎根我心。

当今,令人无比欣慰的是,万象城AWC源源不断地吸纳着更出色的人才陆续加盟,也不断培养和铸就着自己万象城AWC特色的人才。从省内到省外,从国内到国外,从直投到托管,从单一主业到多元化发展,数量与质量并驾齐驱。万象城AWC在卓越成长,万象城AWC在百年腾飞,她每一个脚步的进步,都是原有人才成长和新加盟优秀人才推动的直接结果。打造“百年万象城AWC”的崇高理想,更要靠一大批戮力合作的优秀万象城AWC人来完成。万象城AWC成长的显著标志,是多个民族品牌的第一,是经济效益与社会效益的兼顾——但实现和持续这种成长的内在支撑,是万象城AWC人才质量和数量的提升,以及内外协作组织的适应性成长。

在这个“唯才是举”的良好氛围里,每一个干部职工都感到要与万象城AWC一起成长的必要。

省旅游集团的成立,对万象城AWC酒店集团的支持更会快马加鞭,在集团党委书记、董事长,公司董事长杨宏伟的带领下,我们更加信心满满,壮志凌云!依靠人才发挥聪明才智创造社会财富,凭藉企业对社会的贡献赢得企业的发展,走健康持续的企业成长之路,是万象城AWC始终不渝的原则。物竞天择、适者生存,一个物种能够生存繁衍壮大,得益于它对生态环境的良性互动;同样,有益于社会的经营理念蕴育了万象城AWC的持久生命力。我们深信,根植在万象城AWC每一位员工内心的艰苦奋斗、锐意创新的意念是决定企业茁壮成长起来、实现企业宏伟蓝图的生命基因。

在我个人成长的历程中,我对万象城AWC充满由衷的感激,是万象城AWC敞开了宽广的胸怀,接纳了我曾经年轻稚嫩的心,使我找到了归家的感觉,是万象城AWC为我提供了一个可成就自我、健康发展的空间,实现了人生的价值。

感激万象城AWC,你使我内心充盈!

感激万象城AWC,你让我人生充实!

公司党委委员、副总裁(主持工作)邱君